设计部经理

职位描述：
1、指导和管理技术部门整体工作。
2、根据战略规划要求，协助制定公司的科技发展蓝图。
3、收集国内外产品和技术情报，跟踪行业最新动态；不断完善各子系统技术标准、规范，形成适之有效的技术规范体系。
4、建立一支优秀的技术团队；优化部门的组织结构，不断完善各项制度。
5、带领部门独立完成弱电智能化方案、图纸设计工作；包括前期设计投标，项目深化设计、施工投标、施工图深化设计。
6、组建项目设计团队，分配工作任务；审核设计方案；做好下级的绩效考评工作。
7、组织项目施工前的技术交底工作，协助项目部解决疑难技术问题，对项目施工的技术质量进行评估和考核。协助项目部竣工图出图工作（指导性答疑），审核下属的设计后评估报告。
8、配合商务进行重大方案的制定，讲述。
9、负责公司新产品的开发，为拓展新的业务领域提供技术支持。
10、制定本部门培训计划并协助人力资源部门做好公司内部各部门的技术培训工作。
能力要求：
1、熟练掌握五大专业技术体系：信息设施及应用，音视频、安全防范、建筑设备管理、机房工程。
2、熟悉各种建筑类型的智能化系统典型方案、特点。
3、30岁以上，男性优先，大学电气、自动化、通信类本科学历，弱电行业工作年限不少于5年，弱电智能化行业技术管理工作年限不少于三年。
4、具有中级以上专业技术职称和较强的项目管理经验，具有一建证书者更佳。
5、专研爱岗、了解行业动态及专业发展方向。
6、具有良好的学习能力及沟通能力，能协调各个专业团队的工作交叉面。
7、沉稳干练，工作细致、认真负责，不计个人得失。
8、身体健康，可以伴随工作节奏，自适应加班。并且可以在规定的时间内完成上级指派的任务，具有较大的抗压能力。